Missão do Cargo:
Garantir a sustentabilidade financeira da organização por meio do planejamento, execução e gestão de estratégias de captação de recursos com empresas, pessoas físicas, fundações, órgãos públicos e outros parceiros, em alinhamento com a missão institucional.
Principais Atividades e Responsabilidades:
- Desenvolver e gerir o plano anual de captação de recursos, com metas claras e alinhamento ao planejamento estratégico da organização;
- Prospectar e negociar parcerias com empresas, fundações, instituições financiadoras e órgãos públicos;
- Coordenar a elaboração e submissão de projetos para editais públicos e privados nacionais e internacionais;
- Criar, implementar e acompanhar campanhas de doação, mobilização e engajamento de doadores individuais (recorrentes e pontuais);
- Manter relacionamento com doadores e parceiros, garantindo entregas de contrapartidas e relatórios de impacto;
- Apoiar eventos institucionais, ações de visibilidade e campanhas colaborativas;
- Utilizar ferramentas de CRM para gestão da base de doadores e apoiadores;
- Trabalhar de forma integrada com as áreas de Comunicação, Projetos e Financeiro para alinhamento estratégico;
- Monitorar resultados, indicadores de captação e propor ajustes para otimização de recursos e ações;
- Representar a instituição em reuniões externas, apresentações e eventos de captação e networking.
Requisitos:
- Ensino superior completo em Administração, Comunicação, Marketing, Relações Públicas, Gestão de Projetos, ou áreas correlatas;
- Vivência no Terceiro Setor, especialmente com captação de recursos e/ou elaboração de projetos;
- Domínio em elaboração de propostas e editais;
- Experiência em relacionamento com empresas, institutos financiadores e doadores;
- Familiaridade com ferramentas de CRM, planilhas, apresentações e plataformas de doações;
- Boa redação, comunicação clara e capacidade de articulação com diferentes públicos;
- Desejável conhecimento de legislação de incentivos fiscais.
Competências Comportamentais:
- Comprometimento com a causa social e os valores institucionais;
- Capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal, tanto interno quanto externo;
- Proatividade e foco em resultados;
- Habilidade de articulação e negociação;
- Visão estratégica e analítica;
- Trabalho em equipe e empatia;
- Capacidade de mobilizar;
Condições de trabalho
- Contrato CLT 44h mensais com salário compatível com as responsabilidades da vaga e experiência/senioridade do/a candidato/a
- Benefícios: Assistência médica e odontológica, Seguro de Vida em Grupo, Vale Transporte, PAF (Programa de Assistência Familiar) e Vale Refeição;
- Modelo 100% presencial no escritório em Salvador.
Como se candidatar
Finalizado o período de candidaturas.
