CONTEXTO DA ORGANIZAÇÃO E DA VAGA

A Fundação Maria Luisa e Oscar Americano foi instituída por Oscar Americano, em março de 1974, dois anos após o falecimento de sua esposa, Maria Luisa Ferraz Americano, doando à cidade de São Paulo, além da casa em que viveram com os filhos durante 20 anos, a coleção de obras de arte e extenso parque.

Preservando a natureza, reunindo peças e documentos ligados à história do Brasil, realizando cursos, concertos e outras atividades culturais, a Fundação Maria Luisa e Oscar Americano oferece aos visitantes um panorama do passado e do presente do País. Ampliado e enriquecido continuamente, o espaço da Fundação permite uma visão das diversas etapas de nossa história.

Tendo uma equipe profissional já contratada e uma história de quase 50  anos de muitos resultados, a diretoria da Fundação está em busca de uma pessoa que possa dedicar-se integralmente a fazer a gestão administrativa e financeira da organização, levando-a a um novo patamar de profissionalização, maximizando seu impacto cultural e educativo. 

O(a) profissional contratado(a) será responsável pelas seguintes frentes de trabalho:

Gestão Estratégica

• Preparar e apresentar as propostas de orçamento e planejamento estratégico da Fundação para o exercício social seguinte e submetê-lo à aprovação do Conselho da Fundação;
• Liderar a implementação e desenvolvimento do planejamento estratégico, tático e orçamentário aprovado pelo Conselho de Administração, prestando contas ao Conselho sobre sua evolução;
• Manter os membros do Conselho de Administração informados sobre o cumprimento dos planos e desenho das atividades da Fundação;

Administrativo e compliance

• Zelar pela ética, valores institucionais e consecução dos objetivos sociais da Fundação;
• Garantir a preparação anual do relatório de atividades da Fundação a ser entregue ao Ministério Público e demais órgãos governamentais competentes, nas datas determinadas;
• Supervisionar a Zeladoria/manutenção predial – (segurança, reformas, manutenções)
• Acompanhar a gestão de contratos de serviços terceirizados – (cozinha, limpeza, tecnologia)

Gestão da Equipe

• Gerenciar os profissionais que compõem a equipe de gestão administrativa, com a responsabilidade de contratar e demitir funcionários;
• Fortalecer a governança da Fundação, garantindo alinhamento com as melhores práticas de gestão, transparência e a legislação vigentes;
• Definir os papéis e responsabilidades da equipe e acompanhar o seu desenvolvimento;

Financeiro 

• Formular e monitorar a realização do orçamento da Fundação;
• Análise financeira: melhor uso e alocação de recursos, propor/avaliar investimentos estratégicos na instituição (em todas as áreas  – cultural, comunicação, captação, etc.) 
• Acompanhar contas a pagar/receber
• Fornecer informações financeiras sobre projetos – elaboração das planilhas orçamentárias, alocação de RH, elaboração de relatórios, memória de cálculos e prestação de contas de projetos (incentivados e fundações) 

REQUISITOS/PERFIL: 

• Ensino Superior completo, preferencialmente em Administração, Economia ou áreas afins;
• Capacidade Analítica e visão estratégica;
• Desejável experiência anterior na gestão de organizações culturais, especial em planejamento financeiro e administrativo;
• Pró atividade para resolver problemas;
• Capacidade e facilidade de relacionamento interpessoal;
• Experiência na gestão de equipes
• Inglês 

SALÁRIO E BENEFÍCIOS

• Plano de Saúde 
• CLT – contrato de 40 horas semanais
• Faixa salarial compatível com a experiência 

Para concorrer à vaga

Preencha o formulário presente neste link até o dia 06/11/2022. Qualquer dúvida, entre em contato pelo e-mail rodrigo@mobilizaconsultoria.com.br.